欢迎访问 重庆118考试网(cqrsksw.cn)

重庆人力资源和社会保障网 | 重庆事业单位招聘 | 重庆企业招聘
重庆118网

2020年的社会保障有这些新政策和亮点。很难知道你是否不注意它们。

时间:2020-04-27 15:40 来源: 重庆118百科知识网 网址: www.cqrsksw.cn 编辑:小多

2020年社保有什么新政策?分析一下可以吗?2020年实际上中国历史上比较特殊的一年,从年初开始的新冠肺炎疫情,不但给中国经济、世界经济的发展带来严重的挑战,同时对职工就业,社保缴纳等带来了很大的不确定性。

2020年社保有这些新政策,新亮点,不注意的很难知道

为了因应新冠肺炎疫情的影响,促进中小企业发展,保就业稳就业,国家人社部对2020年的社保政策也进行空前力度的大调整,归纳起来2020年的社保新政策有这么几个方面。

一是减免中小企业单位缴费部分的社保费用。第一是中小企业属于减免,最高可以减免6个月的养老保险、失业保险、工伤保险的单位缴费部分;第二是大中型企业属于缓交,在缓交期间,不计算滞纳金。当然这个减免或是缓交主要是单位缴费部分,而不是个人缴费部分,其中医疗保险(含生育险)不属于减免或是缓交的内容。医疗保险之所以不属于减免的范畴,是因为医疗保险缴费比例不高,具有很强的时效性,加之作为疫情期间,是员工防范医疗风险的重要保证;第三是对于不裁员的企业,企业所缴纳的失业保险全部返还给所在企业,鼓励企业不裁员、少裁员,只要企业不裁员、少裁员,职工的就业就有保障;第四是住房公积金可以缓交。住房公积金缓交,不影响员工按时办理住房公积金贷款等事宜,缓交期间免收滞纳金等。

2020年社保有这些新政策,新亮点,不注意的很难知道

二是从今年起将医疗保险和生育险进行合并。即由原来的五险变成了四险,包括养老保险、医疗保险(含生育险)、失业保险、工伤保险。医疗保险和医疗保险合并以后,今后凡是单位缴纳部分的医疗保险,实际上就已经包含了生育险,由于生育保险职工个人不缴费,全额由单位缴费,合并以后,医疗保险的缴费比例调整为8.5%,其中单位缴费为6.5%(含生育险),个人缴费部分还是没有变化,仍然只缴纳2%,所以对职工个人没有什么影响。

2020年社保有这些新政策,新亮点,不注意的很难知道

三是2020年将继续调整提高退休人员的基本养老金。4月7日,国家人社部、财政部已经发出了关于继续调整增加2020年退休人员养老金的通知,这标志着我国的养老金调整实现十六连涨。2020年退休人员养老金调整的范围为2019年12月底之前退休的企业职工、机关事业单位的退休人员,养老金调整的比例为2020年退休人员平均养老金的5%。调整时仍然是按照“定额调整、挂钩调整、适当倾斜”的原则进行,要求各地抓紧制定养老金调整的实施方案,尽快将调整的养老金发到退休人员手中。

2020年社保有这些新政策,新亮点,不注意的很难知道

综上所述,由于2020年情况比较特殊,我国经济发展遇到空前的严峻挑战,为了加快经济发展的复苏和企业复工复产的步伐,促进经济发展尽快恢复常态,所以2020年社保政策最大的亮点,就是对中小企业单位缴费部分的社保进行减免,只有中小企业发展了,员工就业的渠道才能拓宽,稳定就业才有基础,职工的工资、社保等问题才能够得到保障;同时2020年在疫情这种比较特殊的形势下,国家还对退休人员的养老金进行调整,体现了党中央、国务院对退休人员的关怀,也是2020社保政策中最为特殊的重要举措。



更多关于"2020年的社会保障有这些新政策和亮点。很难知道你是否不注意它们。"信息,请多多关注哦!

本文信息参考自:中国人事考试网

二维码
意见反馈