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解读2020年春季招考毕业生就业趋势青岛成为除北京外唯一的北方城市

时间:2020-04-27 19:53 来源: 重庆118百科知识网 网址: www.cqrsksw.cn 编辑:小多

据教育部公开数据,2020届高校毕业生规模预计将达到874万人,同比增加40万人,再创新高。加上今年又遇上特殊情况,线下春招全部取消,线上春招还处于探索阶段。因此,有人说2020年将成为最难找工作年,真的有那么难吗?中国大学生一站式求职网申平台——梧桐果基于自身平台企业招聘数据和2020届毕业生求职数据,就当前毕业生春招就业情况为您带来全方位解读。

慢就业现象有所缓解,春招毕业生活跃人数同比增长近5成

解读2020春招毕业生择业趋势,青岛成除北京外唯一上榜北方城市

尽管高校还未开学,但应届生们已经对就业机会迫不及待,就业的严峻性就摆在面前。梧桐果数据显示(截止2020年4月20日):春招季低开高走,2月份毕业生简历投递量同比去年上涨1.85%;随着3月份企业复工复产、政府和学校积极组织线上招聘会,毕业生求职行为开始活跃,3月份和4月份简历投递量同比增加38.93%和65.22%,春招季以来活跃求职的应届生较2019年同期增加了46.13%,大学生"慢就业"现象有所缓解。但梧桐果数据显示,企业对应届生的招聘需求量同比2019年同期下降19.28%,对毕业生也是一个不小的挑战。

在一些受疫情影响较严重的行业,企业进行内部员工调整,另外不少企业调整了招聘需求,使得失业者和数百万应届毕业生同台竞争,造成"僧多粥少"的局面,应届毕业生找工作面临严峻的挑战。小徐(化名)是江苏大学一名大四毕业生,她说:"多数企业都通过线上面试招聘,但是线上招聘仍充满诸多不确定性,比如交通是否便利、公司面积多大、工作环境如何,这些最为直观的信息都无从得知,我们毕业生求职带来一定的顾虑,现在很后悔自己没有抓住秋招的机会。"

杭州青睐度力压广州,青岛成除北京外唯一上榜北方城市

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根据梧桐果数据统计,我国毕业生就业意向城市呈现出区域分布不均衡的态势,集中度较高,多集中在北京、上海、深圳、杭州、广州、南京和成都,"孔雀东南飞"现象明显。在前十中,这些城市仅北京和青岛是北方城市,青岛成为除北京外唯一上榜的北方城市。

细分各城市数据来看,北京毕业生简历投递量占比为9.62%,领跑全国,上海以8.77%的简历投递量占比,位居第二。集我国政治中心、文化中心、经济中心于一体的京沪地区,经济发展一直处于国内领先水平,受毕业生青睐自不在话下,这也说明城市的产业聚集与人才聚集是互为补充、互为促进的,产业聚集是人才聚集的基础,同时人才聚集支撑产业聚集。

值得注意的是,近些年新一线城市发展迅速,政府陆续出台各项政策,加大引才力度,吸纳更多优秀人才。根据梧桐果大数据,新一线城市中,杭州受毕业生青睐度最高,阿里巴巴就像一个磁场,吸引了无数年轻的追梦人,为杭州做了最好的推荐,毕业生简历投递量占比为 4.83%,力压广州,位居第四。

疫情之下毕业生偏爱铁饭碗,国企青睐度反超民企

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从毕业生就业意向企业性质来看,根据梧桐果数据统计,国有企业最受毕业生青睐,其简历投递量占比为34.65%,反超民营企业成为简历申请量第一名;民营企业简历申请量同比出现下滑,占比为29.48%。

国企和民企一直是吸纳毕业生就业的两大重要阵地,而最终影响毕业生做出选择的因素也十分复杂,为此我们专门采访了齐鲁人才研究院的陈主任:"与民营企业有所不同,短期性经营困难对国有企业用工的影响相对较小,受疫情影响毕业生求职相对保守,国企的薪酬状态具有一定的稳定性,成为疫情之下毕业生就业避风港;另外相关部门3月25日宣布,国有企业将连续两年扩大高校毕业生招聘规模,为广大毕业生创造更多就业岗位,这给毕业生吃了一粒'放心丸',国有企业在毕业生中的认可程度不断上升。"

本科生期望薪酬4763元,同比下降超5%

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薪酬作为毕业生就业的重要参考,是衡量企业雇主品牌价值的重要依据。而2020年疫情爆发以来,企业生存压力骤增,更多的毕业生也选择从大局出发,在薪资方面降低了要求。根据梧桐果数据统计,2020届春招毕业生平均薪酬为5830元,同比2019届毕业生期望薪酬下降明显,特别是本科生,期望薪酬首次跌至5000元以下。

李玉瑾,211背景,有几段不错的实习经历,去年秋招中拿了几个offer,但是薪资待遇没有算特别高,原本她想再试水春招,看有没有更好的offer,受疫情影响现在已经平常心对待,她说:"这种艰难时刻,不敢有太高的要求了,降低期望薪酬,实属无奈之举,否则谁会跟钱过不去呢?"

工学毕业生供不应求,就业难度指数最低

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注:就业难度指数=求职者人数/职位数。就业难度指数越高代表就业越难,反之则越容易。

梧桐果数据显示,工学就业难度指数仅0.46,成为就业难度最低的学科门类;管理学和医学就业难度也均在1以下;理学就业难度为1.02,供需基本平衡。

理工科专业历来就很好就业,尤其是对于我们这个发展中国家而言,很多的行业发展还是在成长期,对于理工类人才需求普遍很大。富海集团的朱经理表示:"当前高等教育在培育人才结构方面是和社会脱节的,学生知识与应用脱节,培养的毕业生与社会需求不对口,导致就业难与招工难的结构性矛盾,相对来说,理工科专业教育更注重实践,学校在就业方面更加有利,就业方向较广也是就业难度指数较低的一大原因。"

教育/培训行业吸引力强势走高,高居榜首

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注:岗位竞争指数=简历投递次数/岗位发布量,岗位竞争指数能直接反应当前岗位的受欢迎程度和竞争激烈程度。指数越高,表示受欢迎程度越高,竞争激烈,指数越低则反之。

根据梧桐果数据统计,教育/培训行业最受毕业生青睐,该行业的岗位竞争指数为37.88,也就是说该行业平均每发布一个岗位就会收到38份简历。排名二、三的分别为互联网/电子商务和医疗/卫生行业,岗位竞争指数分别为31.42和30.17,受毕业生青睐度也相对较高。

疫情发生后,教育机构线下教学全部被叫停,全国各地中小学春季开学延期,线上教学成为"停课不停学"的唯一形式,一时间,在线教育被按下加速键。好未来招聘负责人表示:"我们挂在网上的招聘需求,1个岗位收到了几百份简历,某些岗位竞争甚至比公务员还激烈。长期来看,教育仍将是朝阳行业,而经历过这场疫情的教育企业也将在行业内扎根更深,迎来更加广阔的发展空间。"

毕业生岗位薪酬大起底,架构师以18500元领跑全国

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从岗位薪酬中我们可以看到架构师岗位薪酬达到18500元,高居榜首;AI/机器学习工程师位居第二名,平均岗位薪酬为13696元。随着互联网的兴起,人工智能和大数据成为了热门领域,越来越多的企业开始通过对数据的挖掘分析来为商业决策提供建议,这就使得人工智能和大数据领域出现巨大人才缺口,专业成熟的架构师、算法工程师等都是行业中的"大熊猫",所以高额的薪资是基本的招聘竞争标准。

重启2020是不可能的,现在我们唯一能做的就是直面现实不逃避,不断提高自己,尽力去拼。而且,国家方面一直都在关注高校毕业生就业这个问题,并且出台了相关措施拓宽毕业生的就业渠道。梧桐果也在这里提醒所有毕业生,不好好抓住春招这个机会,去参加社招简直难于上青天,相信只要大家一起努力,就一定能够打赢这场求职就业战。加油吧,应届生们!



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本文信息参考自:中国人事考试网

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