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2020年重庆顺丰速运重庆有限公司招聘300人

2020-02-04 16:06 重庆人力资源和社会保障网 www.cqrsksw.cn 重庆人事考试网

一、企业简介

顺丰是一家具有网络规模优势的智能物流运营商。经过多年潜心经营和前瞻性战略布局,顺丰已形成拥有“天网+地网+信息网”三网合一、可覆盖国内外的综合物流服务网络。

顺丰速运重庆有限公司成立于2010年,现有员工7000余人,营业网点200多个;基于与人社局的战略合作,每年为重庆市内贫困地区供不少于400个就业岗位,为贫困大学生提供不少于150个就业及实习岗位。

二、招聘岗位

收派员:230人

(一)岗位职责:

1、依照公司要求,负责日常收件、送件工作;

2、负责客户快件不受损失,确保公司利益不受侵害,指导客户填写相关资料并及时取回;

3、整理并呈递相关业务单据和资料;

4、客户的维护,客户咨询的处理和意见的反馈;

(二)任职要求:

1、高中/中专及以上学历,针对人社局认可的贫困户,可适当放宽;

2、具备责任感和服务意识,能吃苦耐劳;

3、具备基本礼仪礼节,且沟通能力较好;

(三)薪资待遇:计件提成制,多劳多得,平均薪酬:5000-8000元/月

(四)员工福利:

1、公司配置交通工具(部分区域)、提供工服、员工活动、培训+节日/生日礼品、五险、月休4-6天;

2、根据家庭住址相对就近安排;

3、春节返乡及值班福利;

仓管员:30人

(一)岗位职责:

1、负责营业网点日常快件的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;

2、做好分部内物料的管理工作;

3、做好异常快件、滞留快件的登记、上报、跟踪、处理工作;

4、做好快件质量、包装的检查工作;

(二)任职要求:

1、全日制本科及以上学历,人社局认可的贫困大学生者可放宽至大专,优秀者可纳入储备干部培养;运输、物流管理等相关专业优先;

2、一年以上工作经验,有运输、物流企业仓库操作经验者优先;

3、熟悉仓库操作及快件流程,有较强的责任心、团队合作意识,能够吃苦耐劳;

4、身体健康、无不良嗜好;

(三)薪资待遇:岗位工资+考核工资,平均薪酬:4600-7000元/月

(四)员工福利:

1、提供工服、员工活动、培训+节日/生日礼品、五险、月休4-6天;

2、完善的培养及晋升机制(基层员工→区域主管→区域经理);

3、经人社局认可的贫困大学生,工作满2年,给予3000-5000元/年的补贴;

储备干部:40人

(一)岗位要求:

1、接受公司基层收派、仓管员岗位实岗历练;

2、毕业2年以内的本科大学生(人社局认可的贫困大学生及退伍军人优先);

3、发展路径:基层轮岗历练6-9个月→评估汇报合格→上岗区域主管;

4、薪酬福利:最低工资保障4000元+员工活动、培训+节日/生日礼品、五险、月休4-6天。

2020年顺丰速运重庆有限公司招聘岗位表x.docx

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